Job Sharing

Job Sharing bei der Dornbirner Sparkasse ermöglicht den MitarbeiterInnen auch in Teilzeit neue Perspektiven und qualifizierte Aufgaben. Eine Zeitaufteilung von 60/60 hat sich bei den Übergaben und dem Kontakthalten mehr als bewährt. Nach diesem Prinzip wird bei der Dornbirner Sparkasse beim Job Sharing also mehr als eine volle Stelle besetzt.